Опрос Gateway Commercial Finance показал, что средний срок их занятости на одном месте составляет менее двух лет.
При этом 30% молодых специалистов увольняются без предупреждения и объяснения причин.
У вас в штате есть зумеры?
Здесь — реальная практика закрытия вакансий: без иллюзий, без красивых HR-сказок. Кейсы, ошибки, решения и методы, которые используем в рекрутинговом агентстве "NeHR".
Опрос Gateway Commercial Finance показал, что средний срок их занятости на одном месте составляет менее двух лет.
При этом 30% молодых специалистов увольняются без предупреждения и объяснения причин.
У вас в штате есть зумеры?
В Госдуме предложили обязать работодателей индексировать зарплаты раз в год как минимум на уровень инфляции; канал спрашивает мнение читателей.

26% россиян попросили бы у Деда Мороза зарплату 150–300 тыс. ₽; средний — 201 425 ₽, медиана — 100 000 ₽ (опрос Russian Field).
Авторская версия о том, каким должен быть рекрутер: взгляд через бизнес-метрики, рабочие профили и инструменты, а не через эмпатию.
Дискуссия